ПАМЯТКА
Как обратиться в суд с иском о возмещении вреда, причиненного несчастным случаем на производстве
При получении травмы во время работы пострадавший или члены его семьи могут обратиться в суд с требованием о возмещении вреда здоровью/
Кто может обратиться в суд с иском?
● работник, исполняющий (исполнявший) обязанности по трудовому договору либо фактически допущенный к исполнению обязанностей без оформления трудовых отношений или исполняющий (исполнявший) трудовые обязанности в рамках гражданско-правового договора;
● родственники пострадавшего лица;
● работник, другое лицо, получающее образование в соответствии с
ученическим договором; обучающийся, проходящий производственную практику.
Какие требования могут быть заявлены?
- О компенсации морального вреда (ст.ст. 1064, 1099-1101 ГК РФ);
- О компенсации утраченного заработка (ст.ст. 1085, 1086 ГК РФ);
- О компенсации расходов на лечение (ст.ст. 1085, 1092 ГК РФ);
- Об осуществлении компенсационных выплат в результате потери кормильца (ст.ст. 1088, 1089, 1092 ГК РФ);
- О взыскании расходов на погребении в случае смерти пострадавшего (ст. 1094 ГК РФ).
В какой суд подается иск?
Истец может подать иск по месту:
- своего проживания;
- нахождения ответчика;
- исполнения трудового (гражданско-правового) договора;
- причинения вреда (ст.ст. 28, 29 ГПК РФ).
Какие доказательства предоставляются в суд?
► Копия приказа о приеме на работу, трудового (гражданско-правового) договора, трудовой книжки.
► Копия акта о несчастном случае на производстве (формы H-1).
► Копии документов подтверждающие возникновение трудовых отношений в случае неоформления трудового договора (например, допуска пострадавшего на производственную, промышленную, строительную площадку: пропуска, журналы выдачи пропусков, приказы о допуске работников сторонних организаций, списки работников, допущенных к работе на объекте и т.п.).
► Медицинское заключение о характере и степени тяжести повреждения, причиненного здоровью пострадавшего, или причине его смерти, нуждаемости в дополнительных видах помощи. Заключение МСЭ об утрате трудоспособности, установлении группы инвалидности.
► Документы, подтверждающие произведенные и предстоящие расходы на лечение (товарные чеки, квитанции и проч.).
► Сведения о размере заработной плате пострадавшего за 12 месяцев, предшествовавших увечью.
► Справки-расчеты единовременных страховых выплат и ежемесячных страховых выплат из ОСФР по Вологодской области.
► Копии листков нетрудоспособности.
► Копии документов, подтверждающие родство с пострадавшим (в случае обращения в суд родственников).
► Иные доказательства.